株式会社ナンキュウには、ベトナム・ウズベキスタン・ミャンマー出身の外国籍の従業員・実習生が６名います。
外国籍の人たちに仕事を教えるために、現場の技術者が「ナンキュウ版やさしいにほんごマニュアル」を作りました。
このことをブログに書いたところ、佐賀県の多文化共生さが推進課の方の目にとまり、「多文化共生に関する企業向けセミナー」でお話しする機会をいただきました。
当日は人材育成チームの中村が登壇し、「やさしいにほんごマニュアル」を作ったことをきっかけに、弊社の課題が発覚したこと、そこから問題解決に向かった流れをお話しました。
セミナーの参加者から「これならうちの会社でもできそう！」などの嬉しい言葉をいただきました。
佐賀県の多文化共生のお役に立つことができたのではと、嬉しく思いました。